机构 | 岗位名称 | 基本要求 |
分行本级 市场营销部门 |
负责人 (小企业方向) (2名) |
1、教育水平:本科及以上学历; 2、年龄要求:原则上45周岁(含)下; 3、经验要求:5年以上与应聘岗位相关的商业银行工作经历;(小微客户资源丰富者可放宽条件); 4、其他要求: (1)具备丰富的小企业客户营销拓展经验; (2)具备良好的市场开拓、营销、协调沟通和管理能力,较强的风险识别能力; (3)能够指导与建设业务营销团队、拓展小微企业客户; 5、综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |
分行本级 市场营销部门 |
公司客户经理 (若干名) |
1、教育水平:本科及以上学历; 2、年龄要求:原则上40周岁(含)下; 3、经验要求:2年以上银行客户经理从业经历(公司客户资源丰富者可放宽条件); 4、其他要求: (1)具备丰富的对公客户营销拓展经验; (2)具备良好的市场开拓、营销及协调沟通能力,较强的风险识别能力; 5、综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |
分行本级 市场营销部门 |
小企业客户经理 (若干名) |
1.教育水平:本科及以上学历; 2.年龄要求:原则上40周岁(含)下; 3.经验要求:2年以上小微企业营销从业经历(小微客户资源丰富者可放宽条件); 4.其他要求: (1)拥有小企业授信相关工作经验者优先; (2)具备良好的市场开拓、营销及协调沟通能力,较强的风险识别能力; 5.综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |
分行本级 市场营销部门 |
零售客户经理 (若干名) |
1、教育水平:本科及以上学历; 2、年龄要求:原则上40周岁(含)以下; 3、经验要求:2年及以上银行营销从业经历(客户资源丰富者可放宽条件); 4、其他要求: (1)熟悉当地银行零售业务市场,了解零售金融产品与业务; (2)具备良好的市场开拓、营销及协调沟通能力,较强的风险识别能力; 5、综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |
办公室(党委办公室、安全保卫部) |
文秘宣传岗 (1名) |
1.教育水平:全日制本科及以上学历,中文、新闻、管理学、金融经济学等专业优先; 2.年龄要求:原则上40周岁(含)以下; 3.经验要求:3年以上文字综合、新闻采编、行政管理等工作经历;在金融机构、大型国企、行政事业单位从事过文秘岗位的优秀考虑; 4.其他要求: (1)具有良好的沟通能力、组织协调能力; (2)具备较强的文字功底和语言表达能力,能熟练操作office办公软件; (3)了解经济金融各项政策和规章制度,对银行工作有一定的把握和理解; (4)具有较强的责任心和执行力; 5.综合条件特别优秀的,可适当放宽条件。 |