主页 > 城市商业银行招聘 > 哈尔滨银行招聘 > 哈尔滨银行绥化庆安支行诚聘人才

哈尔滨银行绥化庆安支行诚聘人才

发布时间:2011-02-27  截至日期:已过期  来源:哈尔滨银行招聘 查看:打印  关闭
银行招聘网(Yinhangzhaopin.com)温馨提示:凡告知“加qq联系、无需任何条件、工作地点不限”,收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑,请保持警惕。银行招聘网文章标签:银行 支行 哈尔滨 人才 诚聘 绥化 庆安

哈尔滨银行是一家新型的全国性股份制商业银行,成立于1997年2月,总部位于中国哈尔滨市,现设有天津、大连、成都沈阳重庆、双鸭山、鸡西、鹤岗、绥化、大庆10家分行及哈尔滨管理部,并出资设立了甘肃会宁会师、黑龙江巴彦融兴等9家村镇银行。截至2010年末,资产总额和存款余额双双突破千亿元,各项主要指标均进入全国先进银行行列。

    哈尔滨银行绥化分行自成立以来,秉承“普惠金融、和谐共富”的经营理念,努力打造国内一流国际知名小额信贷银行。根据业务发展需要,我行绥化庆安支行诚邀有志于金融改革创新,勇于接受挑战,德才兼备、敬业求实的金融人才加入我们的行列,共创美好未来!
 
 
     我们的理念:普惠金融,和谐共富
     我们的愿景:从城市到世界
     我们的战略:打造国内一流国际知名小额信贷银行
     我们的形象:中国金融新力量
  
    一、应聘人员基本条件
    1、具有国民教育序列大学本科(含)以上学历,金融、经济等相关专业毕业;
    2、身体健康,年龄在35周岁以下(客户经理可放宽至40周岁,柜员年龄在28周岁以下)。具有硕士(含)以上学位、注册会计师、注册资产评估师、注册审计师、注册税务师、注册金融分析师等执业资格的年龄可适当放宽;市场营销能力强,具有广泛客户资源者条件可适当放宽;
    3、具有良好的职业素养和团队意识,诚实守信,品行端正,无不良行为记录;
    4、熟悉银行业务相关的法律法规,具有良好的风险控制意识;
    5、不属于我行规定的亲属回避对象。
    
    二、招聘职位及职位条件
    1、支行行长、副行长或行长助理
    ●支行行长(1名)
    具有6年以上金融管理工作经历;了解当地金融市场,熟悉商业银行信贷管理与市场营销管理;具有较强的市场营销开拓能力、组织管理能力和经济、金融形势分析把握能力;有丰富的客户资源、有商业银行相当职位的任职经历者优先。
    ●支行副行长或行长助理(1名)
    具有5年以上管理工作经验;了解当地金融市场,具有较强的市场营销开拓能力、组织管理能力和经济、金融形势分析把握能力。
    2、事业保障部
    ● 经理(1名)
    具有5年以上相关工作经验,较强的组织管理能力、协调沟通能力、文字综合能力,较丰富的行政管理、人力资源管理、安全保卫、监察等工作经验。
    ●政务综合管理岗(1名)
    具有2年以上相关工作经验,具有良好的服务意识,熟悉公文流转、固定资产管理、机构管理、人力资源管理工作,具有良好的公文写作与文字综合能力,能够熟练使用计算机。
    ●安全保卫岗(1名)
    具有2年以上相关工作经验,责任心强,遵守纪律,熟悉安全保卫、物业管理工作。
    3、运营管理部
    ● 经理(1名)
    具有5年以上金融从业工作经验、3年以上银行运营业务管理经验;熟悉同业运营业务管理的发展情况和业务规范与流程;具有较强的运营业务指导能力与操作风险管控能力。
    ● 业务管理岗(1名)
    具有2年以上相关工作经验,熟悉核算结算、支付清算运营操作,以及银行会计、储蓄、出纳制度管理规定与操作流程,具有较强的文字和数字综合能力。
    ● 财务管理岗(1名)
    具有2年以上相关岗位工作经历,熟悉财务收支、会计业务,以及财务管理相关规章制度,具有良好的报表分析、统计能力。
    4、营业部
    ● 经理 (1名)
    具有5年以上银行业工作经验,3年以上相关岗位工作经历,熟悉银行各项规章制度和监管要求;熟悉柜面储蓄、会计各项具体业务操作,具有良好的风险管控能力和丰富的管理经验。
    ● 副经理或经理助理 (1名)
    具有3年以上银行业工作经验及相关岗位工作经历,熟悉银行各项规章制度和监管要求;熟悉柜面储蓄、会计各项具体业务操作,具有良好的风险管控能力和丰富的管理经验。
    ●综合柜员(若干名)
    具有1年以上银行柜员或相关岗位工作经历,熟悉基础业务操作流程和管理规定,了解基本的金融产品、业务,掌握基本业务技能和良好的服务礼仪。
    5、农贷中心
    ●经理 (1名)
    具有5年以上信贷业务工作经验,2年以上信贷业务管理岗位经历,熟悉当地及周边农垦、农村市场,有丰富的客户资源和较强的市场拓展能力、组织管理能力。
    ● 综合管理岗(1名)
    具有2年以上金融相关岗位工作经历,较强的文字综合能力、数据管理能力和综合分析能力。
    ● 农贷员(若干名)
    具有1年以上银行信贷业务岗位工作经历,熟悉当地及周边农垦、农村市场,有较强的文字综合能力、数据管理能力和综合分析能力,有较强的敬业精神与团队合作意识,能够适应农垦、农村市场工作。
    6、市场营销部
    ● 经理(1名)
    有5年以上银行信贷业务从业经验,2年以上银行信贷业务管理岗位经历,熟悉银行信贷业务产品,有较强的业务操作技能、丰富的客户资源和较强的市场拓展能力、客户维护能力和组织管理能力。
    ● 综合管理岗(1名)
    具有2年以上银行信贷业务综合岗位或经营岗位工作经历,具有较强的文字综合能力、数据管理能力和综合分析能力。
    ● 信贷员(若干名)
    具有1年以上银行信贷业务岗位工作经历,有较强的文字综合能力、数据管理能力和综合分析能力,有较强的敬业精神与团队合作意识。
   
    三、报名办法
    1、应聘者请先登录哈尔滨银行网站(http://www.hrbb.com.cn),在首页“公告发布”栏内点击“哈尔滨银行绥化庆安支行诚聘”,下载填写《哈尔滨银行绥化庆安支行应聘报名表》;
    2、请将《哈尔滨银行绥化庆安支行应聘报名表》填写完整(格式不允许修改),将文件名改为“姓名+应聘岗位”,以附件的形式发送电子邮件至:suihuafenhang@mail.hrbb.com.cn,并以附件形式发送一张本人近期全身照片(照片文件名改为本人姓名)。同时将《哈尔滨银行绥化庆安支行应聘报名表》、本人身份证、户口簿、相关学历证书、职业资格证书复印件及6寸生活近照1张,邮寄至:绥化市北林区黄河北路与新华街交叉口,哈尔滨银行绥化分行事业保障部收,邮编:152000。
    3、报名截止时间为2011年3月9日17:00时,报名截止一周后,未收到约见通知,视作申请未通过。应聘材料恕不退还,我行将代为保密,谢绝来电来访。

网友评论
Back to Top