客户经理岗
专业要求
经济、金融、法律相关专业及信息科技、数理统计等理工类专业(同等条件下,具有多学科复合型教育背景人员优先)
工作职责
1.负责企金/零售客户的拓展与维护,包括新客户的营销拓展、存量客户的服务维护与提升等;
2.负责金融产品的营销推介,根据企业/零售客户需求制定并实施 金融服务方案等;
3.负责客户基础信息的收集、核证、撰写授信调查报告、落地操作和存续期管理等。
任职要求
1.年龄35周岁(含)以下,大学本科及以上学历;
2.具有1年及以上经济、金融或对口岗位相关工作经历;
3.具有较强的市场营销能力、良好的企业/零售客户财务分析和风险识别能力;
4.有丰富客户资源或从业经验者优先。
消费信贷客户经理(劳务派遣制)
工作地点:青海省西宁市
专业要求
无
工作职责
1.负责区域内汽车分期、装修分期的金融业务咨询及营销;
2.负责协助客户准备分期申请资料,密切跟踪分期审批情况,并跟进分期款项发放等事项;
3.负责维护及管理渠道关系客户。
任职要求
1.年龄35岁(含)以下,全日制大专及以上学历;
2.征信良好、无犯罪记录、遵纪守法、诚实守信,无任何违法、违规、违纪等不良记录;
3.具有较强的市场拓展能力和客户沟通能力,具有房地产销售、汽车销售经验者优先;
4.具有良好的团队精神和职业操守,具有较强的风险防范意识及合规意识。
综合型支行行长
工作地点:青海省西宁市
专业要求
无
工作职责
1.负责组织开展区域市场营销、业务拓展、客户建设、产品销售,公私联动及各项业务的整体发展;
2.负责落实并督导支行风险防范、内控管理相关工作;
3.负责支行团队建设、人才培养、员工日常督导及管理工作;
4.按照分行工作要求,完成交办的其他相关工作。
任职要求
1.年龄43周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,具有中级及以上职称;
2.具有5年及以上金融工作经历,现任其他金融机构同职级职务或下一职级职务3年以上,具备一定的支行管理经验;
3.具有较强的市场拓展能力、经营管理能力和组织协调能力;熟悉银行业务组织、销售模式、绩效考核、业务管理流程;
综合柜员岗
工作地点:青海省西宁市
专业要求
经济、金融、法律、计算机等相关专业
工作职责
1.负责银行柜面现金、非现金综合业务办理;
2.完成对外服务的相关辅助工作;
3.为客户提供优质服务,保证服务质量和效率。
任职要求
1.35岁(含)以下
2.全日制本科及以上学历;
3.1年及以上柜面工作经验;
4.熟悉银行运营业务知识及操作技能,具有较强的风险合规意识;
5.认同我行企业文化和理念;具有较好的文字综合能力和沟通协调能力,具有较强的工作责任心和团队合作意识;
6.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
7.符合兴业银行亲属回避的有关规定。
信用卡客户经理岗(劳务派遣制)
工作地点:青海省西宁市
专业要求
无
工作职责
负责信用卡新客户获取、客户首刷及三绑(兴业生活app、微信、支付宝)、客户用卡经营等相关工作。
任职要求
1.年龄35岁(含)以下,全日制大专及以上学历;
2.征信良好、无犯罪记录、遵纪守法、诚实守信,无任何违法、违规、违纪等不良记录;
3.具有良好的团队精神和职业操守,具有较强的风险防范意识及合规意识;
4.具有一定的沟通能力和营销拓展能力。
信用卡营销主任(劳务派遣制)
工作地点:青海省西宁市
专业要求
无
工作职责
1.负责所在团队成员的营销管理、人员管理、风险管理;
2.负责所在团队的营销目标分解及营销活动的推动;
3.负责所在团队的营销目标完成率、业绩考核达标率。
任职要求
1.年龄35岁(含)以下,全日制大学专科及以上;
2.征信良好、无犯罪记录、遵纪守法、诚实守信,无任何违法、违规、违纪等不良记录;
3.从事过两年及以上的信用卡营销工作,有过信用卡团队管理经验者优先;
4.具有较强的市场拓展能力和客户沟通能力,熟悉当地信用卡业务市场;
5.具有良好的团队精神和职业操守,具有较强的风险防范意识及合规意识。
截止时间:长期
原标题:兴业银行
文章来源:https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456617331937281?recruitType=SR
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